La inminente publicación de la actualización de la orden de cotización a la Seguridad Social introduce cambios relevantes que afectan tanto a empresas como a trabajadores autónomos y por cuenta ajena. Esta normativa adapta las bases y tipos de cotización al nuevo contexto económico y salarial, con el objetivo de reforzar la sostenibilidad del sistema público.
A continuación, te explicamos los principales cambios y cómo pueden impactar en tu actividad.
¿Qué es la Orden de Cotización?
La Orden de Cotización es la norma que cada año establece:
- Las bases mínimas y máximas de cotización
- Los tipos aplicables a cada contingencia
- Las reglas específicas para los distintos regímenes (General, Autónomos, Agrario, Empleados de Hogar, etc.)
Su aplicación es obligatoria para todas las empresas y trabajadores incluidos en el sistema de la Seguridad Social.
Principales cambios en 2026
1 . Actualización de bases mínimas y máximas
Se produce una revisión de las bases de cotización, especialmente en línea con la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Esto implica:
- Incremento en la base mínima del Régimen General.
- Ajuste proporcional en las cuotas de autónomos con menores ingresos.
- Aumento del tope máximo de cotización.
2. Ajustes en el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI)
Se mantiene el recargo destinado a reforzar el fondo de reserva de pensiones. Este porcentaje adicional se distribuye entre empresa y trabajador en el Régimen General, y recae íntegramente en el autónomo en el RETA.
3. Cotización por Ingresos Reales (Autónomos)
Continúa el despliegue progresivo del sistema basado en ingresos reales para trabajadores por cuenta propia, ajustando cuotas según tramos de rendimientos netos.
¿Cómo afecta a las Empresas?
Las empresas deben:
- Revisar las nóminas para aplicar correctamente las nuevas bases.
- Actualizar programas de gestión laboral.
- Verificar contratos con bases mínimas.
- Ajustar presupuestos de costes laborales.
Un error en la aplicación puede generar recargos o sanciones.
Impacto para trabajadores autónomos
Los autónomos deberán:
- Comprobar su tramo de ingresos estimado.
- Regularizar su base si fuera necesario.
- Valorar el impacto fiscal y de liquidez.
Es importante planificar para evitar regularizaciones posteriores elevadas.
¿Cuándo entra en vigor?
La nueva orden entrará en vigor con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2026, aplicándose desde su publicación oficial en el BOE.
Recomendaciones sobre la nueva orden de cotización a la Seguridad Social en 2026
- Revisar bases de cotización cuanto antes.
- Solicitar asesoramiento profesional.
- Planificar el impacto en costes laborales.
- Mantenerse informado ante posibles desarrollos reglamentarios.
La nueva Orden de Cotización a la Seguridad Social supone ajustes técnicos pero relevantes en la planificación financiera de empresas y autónomos. Anticiparse y adaptar la gestión laboral es clave para evitar contingencias y optimizar recursos.
La normativa laboral cambia constantemente, y contar con un equipo experto marca la diferencia entre cumplir por obligación o gestionar con criterio y anticipación. En Sánchez Garrido Abogados y Asesores te ayudamos a analizar el impacto de estos cambios y a gestionar correctamente su aplicación en tu empresa o actividad profesional.
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